搜索: 您的位置团委 > 部门概况 > 阅读文章

共青团北京政法职业学院委员会

2012-12-25 15:54:34 来源:未知 作者:团委 【 评论:
       2012年是十二五规划的全面启动之年,也是全院各部门深入贯彻落实18大精神,将学院“1247”发展战略落在实处的一年。过去的一年里,学院团委在学院党委和团市委的正确领导下和大力支持下,围绕学院中心工作,坚持“全心全意为全院师生服务”的宗旨,全面贯彻教育部16号文件,坚持育人为本、德育为先,团结青年、带领青年、服务青年,取得了可喜的成绩。下面将一年的工作简要汇报如下:
       一、2012年主要工作回顾
     (一)以理想信念教育为统领,以培养青年马克思主义者为目标,全面加强团员青年的思想引领工作
       团员青年的思想教育引领工作是共青团工作的重点,也是共青团工作的优势所在。我们在开展各项工作的同时,始终把大学生的思想政治教育工作放在首位,分层次、有重点、有目标地开展理想信念教育、爱国主义教育和爱校爱学教育。
       第一,坚持理论教育和主题活动相结合,增强了思想政治工作的时效性和主动性。利用“五.四”、“七.一”、国庆节、“一二.九”等历史纪念日,以主题纪念活动为契机,适时对学生进行爱国、爱党、爱校教育。
       第二,坚持思想政治教育和学生实际相结合,增强了思想政治教育的针对性和灵活性。充分利用团校学习、主题团日评比、主题征文、学生干部培训班等活动,使团员青年的政治理论学习不断深入;我们还组织团员青年深入农村,了解农村,服务农村,尽其所能为建设社会主义新农村作贡献。
       第三,加强调研,分类引导。围绕政法职业人才素养,团委三年来组织了广泛的调研和研判,对我院高职大学生思想状况、政法人才品格内涵进行分析,提出自下而上、分类引导的主题活动思路,作为团中央试点单位,我们在2012年组织专家编写了《北京政法职业学院大学生思想引领大纲》,全书分上下两篇,共计5万余字,上篇引导主要内容9个章节,下篇引导平台和载体19个具体路径,从理论上和实际操作上对全院大学生的思想教育提出了全面的方案。目前正在修改完善,即将印刷成册,下发给全体学生。
       第四,将思想政治工作与职业意识培养、职业素质提升紧密结合,增强思想政治工作的时效性和针对性。各项教育活动中彰显职业特色,摸索出一条职业院校学生思想教育的新途径。例如在团校课程安排中,加入团队协作的素质拓展训练,突出团队意识;在科技文化节和艺术体育节中加入大量通用能力和专业能力培养的项目,使学生在活动中提高对专业的认同感,增加对学院的感情。
       第五,开展深度谈话,增进师生感情。当前的学生都是90后,世界观和人生观都很不成熟,尤其是很多新任学生干部,学习目标和工作方法都不太明确,存在较大的思想隐患。我们要求团委委员和学生干部广泛开展倾听活动和深度谈话,2012年学生干部之间谈话累计时长270小时,较2011年增长了20小时。同时,我们利用政法微博平台解答学生疑问,宣传学院相关政策,目前关注政法微博的团组织94个,学生个人128个。
      (二)推进志愿服务工作,增强学生服务社会的能力
       志愿者工作是一项公益活动,同时也体现着我院的育人成果以及服务社会的能力。2012年,作为北京市志愿者联合会的团体会员,团委依托志愿者协会,完成在校团员90%以上注册志愿者的目标,现有志愿北京注册志愿者3802人,并按照市志愿者联合会的要求,严格执行项目审批规定,累计服务时长,在全市此项工作中,获得了团市委领导的表扬。同时加强公益类学生社团建设,如彩虹社会工作社团,春雨社团等,建立和完善志愿者招募体系、培训体系、管理体系、评价体系和经验交流体系;紧抓重要时点,全面深入开展志愿服务活动,构建志愿服务长效机制,推动志愿服务事业长远发展。结合实际构建具有政法特色的志愿服务长效机制。广泛开拓更多的志愿服务岗位,全方位培养志愿者服务社会的能力,提倡“志愿服务,人人可为,时时可为,事事可为”的理念,培养一大批服务意识高、动手能力强的志愿者队伍,将志愿者队伍打造成我院一张亮丽的名片。
       在对外服务的同时,加强校内志愿者协会的建设,将志愿服务精神融入校园文化建设,浓厚校园文化氛围,丰富文化育人成果,在校园内广泛开展形式多样的志愿服务,在新生报道、学雷锋纪念日、社会实践等学院重大活动中,都活跃着志愿者的身影,营造了“和谐、团结、奉献、友谊”的良好文化氛围。
     (三)以素质教育为核心,开展丰富多彩的校园文化活动,营造优良学风、校风,竭诚服务团员青年成才、就业
       职业教育归根到底是要向社会培养高素质技能型的人才,对于我们政法类的高职院校而言,应积极探索和实践以知政懂法为主旨、以立德诚信为灵魂、以公平正义为追求、以职业能力为本位、以服务政法为使命的政法学生职业素质平台建设。2012年,院团委继续以服务学生成才为目标,以就业为导向,以服务为宗旨,深入开展社会实践活动,深入开展丰富多彩的校园文化生活,引导学生全面发展,全面成才。
       1、大学生社会实践工作稳中有进
       中共中央国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》明确提出,深入开展社会实践是加强大学生思想政治工作的有效途径。2012年,社会实践继续坚持“项目化、专业化、日常化”的方针。各系都结合自身专业特点开展了与职业技能紧密相关的社会实践,如应用法律系开展新农村建设调查问卷、律师事务所暑期实践、 “春雨”法律服务——首都政法网法律宣传片拍摄;社会法律工作系组织法律文秘学生深入北京市法院系统进行实践,经贸法律系组织了“423公交车站暑期社会实践”和“快乐英语进社区”团队,信息技术系开展了“拓展就业市场——企业人才需求调查”和“校企合作,提高实践技能”为主题的两项社会实践活动,安全防范系组织学生前往校企合作单位华信中安有限公司、北京中国农业银行总行、北京欣卓越技术开发有限公司进行企业文化调研,西校区继续组织学生前往敬老院开展慰问活动。这些社会实践活动突出“立德明法、重能强技”的人才培养特色和以学习者为中心的教育理念,重点围绕忠诚教育、职业素养、通用技能、专业技能、社会适应能力等方面开展,学院和各系集中组织的学生覆盖率超过了35%,其余学生要求以个人形式进行社会实践。社会实践报告由基础部组织专业教师进行了评审,计入了思政课教学环节。可以说,我院大学生的社会实践已经逐步与学生专业实习和就业性定岗实习建立起联系,三课堂社会实践也逐渐与一课堂教学环节紧密联系,成为了学生素质教育体系中重要一环。 
       因社会实践成绩显著,我院连续五年获得团市委颁发的首都大学生暑期社会实践先进单位。
       2、校园文化活动丰富多彩
       2012年,院团委以营造优良学风、校风为目的,从校园文化的思想性、知识性、实践性入手,本着“大型活动项目化,小型活动经常化”的宗旨,开展了丰富多彩的校园文体活动,形成了以大学生科技文化节和大学生艺术体育节为龙头、各系各校区各具特色的校园文化活动体系。根据学院实际情况,将原有的三大节活动进一步规范,形成了上半年以专业技能提升为主体的科技文化节,下半年也通用技能提升为主体的艺术体育节,广泛深入的校园科技文化体育活动的开展为同学们提供了广阔的学习和交流舞台,为学生自身志趣、潜力和特长的发展创造了良好条件,使青年学生增长知识、开阔视野、陶冶情操,全面提高了我院学生的人文、科学和艺术素养,增强了同学们的集体荣誉感和集体的凝聚力,成为我院校园文化建设的重要组成部分。
       在丰富校园文化氛围的基础上,组织骨干学生和学生社团参加了北京市节水知识竞赛、北京市书法绘画大赛、北京市人文知识竞赛、北京市智力运动会中国象棋比赛等市级活动,这些活动都是由市教委参与主办,客观上既锻炼了学生的能力,扩大了视野,也提高了学院在教委、教工委中的影响力,为下一步提高话语权奠定了基础。
      (四)以制度建设为抓手,坚持以党建带团建,共青团自身建设有了新发展
       学院党委高度重视共青团工作,始终将团的建设纳入学院党建和思想政治工作的全局之中,坚持以党建带团建,团建带学生干部队伍建设,为我院各级团组织创造了良好的工作环境。
       第一,建章立制,加强学生参与校园民主管理。团的组织建设是共青团工作顺利开展的基础。创造性的出台了《北京政法职业学院学生参与学院相关工作民主管理实施意见》,在学生会下成立了五个学生委员会,分别是学生听证委员会、学生提案委员会、教学质量监督委员会、学生公寓管理与服务委员会、学生食堂管理委员会,行使学生参与学院民主管理的权利,目前五个委员会均已启动,并与相关部门取得了联系,在团总支书记竞聘工作、学生宿舍管理、教学监督等工作中已经发挥了作用。继续探索院系两级管理体制,协助各系、各校区建立团总支,培训团干部,指导学生会开展活动;继续坚持“三会一日”制度,即团委例会制度、学生会主席联合会制度、学生社团联合会制度和主题团日活动。
       第二,强化系、校区团总支建设。在学院党委的大力支持下,2012年启动了部分团总支书记竞聘工作,针对非编人员拿出1-2个团总支书记岗位(享受科级待遇),开展竞争上岗工作, 经过笔试、演讲达标、民主推荐,现在已经进入考察阶段,团委将会同人事处对入围人选进行考察。通过此项工作,将进一步加强基层团组织建设,使团学工作重心下移,更加富有成效。
       第三,建立完善推优程序,为党组织输送新鲜血液。多年来,团组织充分发挥共青团作为党的助手和后备军的职能,严格按照《推优入党实施细则》,协助党委做好优秀青年推优入党工作。
       第四,重视培训抓队伍,努力提高学生干部的整体素质。继续开办第四期团校,培训主要学生干部64人,既注重党团的基本理论培训,也侧重从公文写作、礼仪规范、国内外形势、英语口语、计算机知识、行政管理等多方面对学生干部进行培训,切实提高了他们的工作能力与自身素质,今年团校较以往课程设置更加合理,首次安排学生干部自发前往兄弟院校调研,首次要求培训成果以团队形式展示。通过团校培训了主要学生骨干,这些学生骨干在学院、系部、班级工作中充分发挥了先锋模范作用。
       二、工作中存在的问题
       在肯定成绩的同时,我们也深深地感到,我们的工作与上级团组织的要求和青年团员的期望还存在着一定的差距,主要不足在于:
       1、受校区分散和学生类型等因素的影响,在协调全院团学工作方面有所欠缺;
       2、由于机构设置和人员组成上还没有完全规范,造成有时工作效率受到一定的影响。根据教育部、团中央2005年发文《关于进一步加强和改进高等学校共青团建设的意见》中明确规定“在校学生数在10000人以下的学校,校团委专职团干部的编制不得少于5人”“分校区较多的学校,还应酌情增加。院系团委(团总支、教工团总支必须配备至少1名专职团干部”。而现在院团委和各团总支人员配置远远低于规定,也急需学院研究解决。
       3、忙于应付事务性工作,对于实际问题深入思考不够,研究不够。
       这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究和探索,不断完善和提高,尤其是在当前,全市团组织都在深入学习18大精神,都在深入思考如何形成更加科学的工作思路,服务青年学生更好的成长成才的新形势下,我们更加感觉到肩上责任的重大。
       2012即将过去,院团委在院党委和团市委的正确领导下,充分发挥青年团员昂扬向上的战斗风貌,在学院的各项工作中做出了卓越的贡献。新的一年,学院面临改革建设发展的重大机遇,示范校建设工作任重道远,院团委一定会紧密团结在院党委的周围,坚持“党有号召,团有行动”,开拓进取,奋发图强,为学院的改革建设发展贡献更大的力量。
                    

                                                                                                                                               共青团北京政法职业学院委员会
                                                                                                                                                           2012年12月17日


 

Tags:
责任编辑:团委
  • 请文明参与讨论,禁止漫骂攻击。 用户名:新注册) 密码: 匿名:
    评论总数: [ 查看全部 ] 网友评论
    管理入口